La Conselleria de Educación ha presentado este viernes su nueva oferta para mejorar la enseñanza pública de aquí a al año 2031 con una inversión que ha cuantificado en 3.338 millones de euros. El documento llega al final de la cuarta semana de huelga educativa tras cinco días con las negociaciones rotas entre los sindicatos mayoritarios y la Administración autonómica con matices y aportaciones que han ido aportando CSIF y ANPE en las mesas de trabajo celebradas hasta este miércoles con los directores generales.
El departamento de Carmen Ortí ha mantenido intacta la subida salarial ofrecida de 200 euros mensuales a los docentes, así como su plan para el valenciano. Una de las novedades que ha incorporado es bajar la ratio en Bachillerato a 28 alumnos en el curso 30-31, lo que implicaría dos alumnos menos por clase respecto a su última oferta.
El «Acuerdo Global» que ha presentado la conselleria incluye actuaciones en infraestructuras, contratación de profesorado, reducción de ratios, inclusión educativa, Formación Profesional y mejoras salariales para el personal docente.
En el ámbito retributivo, la Generalitat destinará 802,3 millones de euros a mejorar las condiciones salariales del personal docente. El incremento previsto asciende a 200 euros mensuales en el complemento específico autonómico, con una aplicación progresiva entre septiembre de 2026 y enero de 2028 y vinculada a la evolución del Índice de Precios al Consumo (IPC), así como a la disponibilidad presupuestaria. El acuerdo incluye además seis días de libre disposición por curso y el reconocimiento expreso del derecho a la desconexión digital.
Uno de los principales ejes del acuerdo es la inversión en infraestructuras educativas, que alcanzará los 1.409 millones de euros. Entre las medidas previstas figura la puesta en marcha del Plan EduClima, dotado con 140 millones de euros para garantizar la climatización del 100 % de las aulas y centros educativos de la Comunidad. También se reforzará el Plan Edificant con 829,7 millones de euros y se impulsará un Plan de Inversión Educativa Directa de la Generalitat dotado con 400 millones.
La negociación entre los sindicatos y la conselleria se ha reanudado este viernes / JM LOPEZ
El documento prevé un incremento de personal docente. La Administración contempla la contratación de 5.000 nuevos profesores, la incorporación progresiva de 2.742 docentes adicionales vinculados a la reducción de ratios y la estabilización de 10.000 plazas estructurales. En conjunto, el sistema educativo contaría con 7.742 docentes más durante el periodo de vigencia del plan.
La reducción de alumnos por aula constituye otro de los pilares de la iniciativa. En Infantil y Primaria la ratio máxima pasará de 25 a 22 estudiantes por clase, mientras que en la ESO se reducirá de 30 a 25 alumnos (como marca el proyecto de Ley del Gobierno con el fin de que estén vigentes antes del 31-32) y en Bachillerato de 35 a 28. La medida también afectará a la Formación Profesional (hasta 25 alumnos por aula en grado medio y superior, frente a los 30 de ahora, y 15 para los básicos frente a los 18 actuales) y a las Escuelas Oficiales de Idiomas, donde se establecerán límites más bajos de alumnado por grupo de forma progresiva hasta el curso 2030-2031 (20 alumnos por aula en todos los idiomas y niveles).
En materia de inclusión educativa, la oferta mantiene la creación de al menos 36 nuevas aulas UECO durante el curso 2026-2027, lo que supondrá la incorporación de 108 profesionales especializados en atención a la inclusión. Asimismo, se incrementará un 30 % el número de profesionales de Educación Social y se crearán entre 130 y 140 nuevas plazas de profesorado de Audición y Lenguaje.
FP, burocracia y salud mental
La Formación Profesional también presenta novedades. La Conselleria se compromete a mantener con fondos propios los ciclos implantados anteriormente con financiación europea y a conservar una oferta formativa equivalente, como mínimo, a la del curso 2025-2026. Además, se reforzarán los programas de orientación profesional, la conexión con el tejido empresarial y las horas de tutoría destinadas a la Formación en Empresa.
Otro apartado destacado es la simplificación burocrática, el único que hasta ahora era compartido por el grueso de los docentes. El documento recoge una veintena de medidas destinadas a reducir trámites administrativos para los docentes, entre ellas la implantación del Expediente Digital del Docente, la automatización de procedimientos, la unificación de aplicaciones informáticas y la incorporación de herramientas de inteligencia artificial para la generación de documentación y traducciones.
El plan de la conselleria también contempla actuaciones dirigidas a mejorar la salud mental y el bienestar de la comunidad educativa. Entre ellas figuran el refuerzo de las Unidades de Detección Precoz en Salud Mental y la elaboración de un plan específico para el bienestar del profesorado y de los profesionales que trabajan en el sistema educativo.
Suscríbete para seguir leyendo
