Jueves 16 de octubre, 10 horas. Ese día y a esa hora,
vuelven a verse las caras, frente a frente, Junta de Extremadura y las cinco
organizaciones sindicales con representación en la Mesa Sectorial de Educación
Pública no universitaria de Extremadura, tras la jornada de huelga
protagonizada por los docentes de la región. La incidencia del paro alcanzó el
42 por ciento, según la Consejería de Educación.
Sobre la mesa, posturas enfrentadas. La Junta ofrece 80
euros más al mes (14 pagas), mientras que los sindicatos suben la apuesta con
una pretensión de hasta los 150 euros en dos años o 200 en tres. Los agentes
sociales llegan a pedir la homologación salarial, aunque hay que tener en
cuenta que el sueldo no es el mismo en todas las comunidades autónomas.
El Ejecutivo extremeño ofrece 80 euros más al mes (14 pagas)
La pregunta que nos formulamos es: ¿están bien pagados los
docentes no universitarios en Extremadura?
Partimos de la base de que el suelo bruto anual de un
maestro en Extremadura se sitúa en los 33.830, 16 euros (quinto puesto por la
cola). La media nacional está en 34.988,82 euros. En la nómina se incluyen
sueldo, complemento de destino, complemento específico general y complemento
específico de la Comunidad Autónoma.
En lo que concierne a los profesores, el sueldo está en
38.178,84 euros, ocupando también el quinto puesto por la cola. La media
nacional está en 39.580,12 euros.
Mercedes Vaquera, consejera de Educación
Aplicando la subida planteada por la Junta, el salario de
los docentes crecería 1.120 euros al año, teniendo pleno efecto en el ejercicio
2026. Esta medida supone un incremento de 23 millones de euros al año por parte
de la Administración.
Según estudios elaborados a partir de datos oficiales del
Instituto Nacional de Estadística (INE) y de distintos portales especializados
en educación, en el caso de los profesores, Extremadura ocupa el cuarto puesto
según la ratio sueldo-PIB, solo por detrás de La Rioja, Cantabria y Navarra. En
el caso de los maestros, Extremadura ocupa actualmente el tercer puesto en
materia salarial.
Los sindicatos quieren un alza de 150 euros en dos años o 200 euros en tres
¿Qué lugar ocuparían los docentes extremeños con la subida que propone la junta?
¿Qué lugar ocuparían los docentes extremeños con la mejora
de 1.120 euros al año que ofrece la Junta? Los profesores y maestros se
colocarían prácticamente en la media nacional, como se indica en las tablas
adjuntas. No obstante, si se consideran indicadores del contexto económico de
las comunidades autónomas como PIB regional, el coste por hora de cada región o
el número total de horas lectivas, los docentes extremeños saldrían bien parados,
hasta el punto de superar la media nacional.
Los docentes extremeños no están peor retribuidos que en el
resto de las comunidades autónomas, si se hace un análisis objetivo de la
situación, según la consejería.
No son las únicas mejoras realizadas en la Educación Pública
de Extremadura durante esta legislatura, según señala la Junta. Pese al
descenso de 7.000 alumnos en los últimos tres años en infantil y primaria, hay
1.081 docentes más en las plantillas. Solo en este curso 2025-2026 estas
plantillas funcionales cuentan con 165 docentes más que el curso anterior.
Habrá que esperar a la reunión de este jueves, día 16, para
saber si hay fumata blanca o no.
