En la búsqueda de empleo, la estabilidad laboral y un salario competitivo se posicionan como los principales objetivos que buscamos alcanzar. La incertidumbre derivada de contratos eventuales, la edad y la reputación de la empresa contribuyen a generar malestar y ansiedad en el trabajador, alimentando así una sensación de inseguridad. En respuesta a esta necesidad, muchos optan por buscar empleos de larga duración que proporcionen seguridad y estabilidad, acompañados de un sueldo que garantice la cobertura de los gastos mensuales y permita llevar una vida cómoda.
En este contexto, Maunakea Talent se posiciona como una destacada Consultora de Selección de Personal, líder en el mercado alemán y en otros países de la Unión Europea. La empresa se dedica constantemente a la identificación y oferta de empleos que cumplen con estos criterios, siendo uno de sus enfoques principales la selección de conductores de autobuses para diversas rutas urbanas y escolares en diferentes estados de Alemania.
Oferta de empleo para conductor de autobús en Alemania / Shutterstock
OFERTA DE EMPLEO PARA CONDUCTORES DE AUTOBUSES EN ALEMANIA
¿Qué características distingue esta oferta de empleo?
Proceso de selección de conductores/as de Autobús profesionales, y futuros conductores, para varios de nuestros clientes en Alemania. (m/f/d), tanto para líneas urbanas como interurbanas y SEV.
Se ofrece:
– Contrato indefinido de larga duración.
– Jornada laboral completa.
– Excelente ambiente de trabajo.
– Remuneración elevada, hasta 3.300 €/mes brutos, según los diferentes convenios y en función del Bundesland (Estado Federado), con posibilidad de realizar horas extraordinarias, etc.
-Cursos de Alemán ofrecidos por la empresa una vez en Alemania o posibilidad de realizar un curso gratuito de 8 semanas con anterioridad a la incorporación al puesto.
-Búsqueda de alojamiento por parte de la empresa contratante (con coste a cargo del trabajador). *Algunas de nuestras empresas costean el coste de los dos o tres primeros meses de alquiler.
-Posibilidad de ayuda a la tramitación de Permisos de trabajo/visados (ciudadanos no EU).
-Acceso a las ayudas EURES para gastos de traslado de hasta 1.240 euros, (solo ciudadanos EU).
-Subsidio estatal (Kindergeld) por hijos de hasta 18/21 años, 250 € al mes por cada hijo/a.
– Si todavía no tienes el permiso D y quieres trabajar en alguna de nuestras empresas, contamos con la posibilidad de cubrir el coste total para la obtención del mismo en España, no dudes en inscribirte.
– Posibilidad según tu experiencia de optar a un puesto para líneas de SEV (para sustitución ferroviaria), con alojamiento a cargo de la empresa, sin conocimientos de Alemán (no dudes en consultarnos).
Requisitos mínimos:
Además de contar con profesionalidad, seriedad y un alto compromiso, se necesita que dispongas de:
-Ciudadanía EU o Permiso/ Visa de trabajo en vigor.
– Permiso de conducir CAT D (cod 95) o CAP validos en EU.
– Experiencia mínima de 6 meses (muy valorable).
– Interés por permanecer en Alemania por un largo plazo de tiempo.
– Elevado nivel de madurez y compromiso.
– Persona responsable y organizada, con clara orientación al cliente, muy buen trato y buena presencia.
– Pasión por su profesión y flexibilidad horaria.
– Preferentemente con conocimientos previos de Alemán y/o Inglés (No excluyente).
¿Cómo puedo inscribirme? Directamente en este enlace:
Se ruega abstenerse candidatos que no cumplan los requisitos indicados en la oferta.
Los candidatos preseleccionados serán contactados inicialmente por e-mail. Es importante que revises tu bandeja de entrada y/o Spam.
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